Cégvezetők

A Szemfüles teljesítmény növelő és egészségmegőrző program bevezetését minden olyan ügyvezető részére javasoljuk,

  • akik úgy gondolkodnak, hogy a munkatársak a cégük legfontosabb értéke,
  • akik szeretnék növelni cégük árbevételét azzal, hogy a kollégáik egyenletesen magas teljesítményt nyújtanak egész nap,
  • akik csökkenteni szeretnék a költségeket; a hibák és a táppénzes napok számát és a fluktuációt,
  • akik gondoskodó vezető képet akarnak kialakítani magukról,
  • akiknek esetleg még nincs HR vezetője és szeretné megtartani a munkatársait,
  • akik nem egész nap interjúztatni akarnak, hanem az üzlettel foglalkozni.


HR vezetők

A Szemfüles teljesítmény növelő és egészségmegőrző program bevezetését minden olyan HR vezető részére javasoljuk, aki

 

  • 15-20%-kal növeli a monitor előtt dolgozó kollégák hatékonyságát és ezzel hozzájárul az árbevétel növeléséhez,
  • akik 10-30 %-kal szeretnék csökkenteni a táppénzes napok számát,
  • egészségtudatos munkavállalókat kíván felvenni és hosszú távon megtartani, így hozzájárul a fluktuáció csökkentéséhez,
  • folyamatos figyelmet szentelnek a munkavállalók egészség-fejlesztésére,
  • akik számára fontos az elégedettség növelés a munkavállalói oldalon,
  • egyenletessé szeretné tenni a munkahelyi teljesítményt.